THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG
Tổng Công ty Lương thực miền Nam – Công ty cổ phần (tên viết tắt là Vinafood II), mã số doanh nghiệp: 0300613198, địa chỉ trụ sở: 333 Trần Hưng Đạo, phường Cầu Kho, quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh.
Tiền thân là Tổng công ty lúa gạo Miền Nam được thành lập năm 1976 theo Quyết định số 130/LTTP ngày 17/8/1976 của Bộ Lương thực và Thực phẩm. Hiện nay, Tổng công ty Lương thực miền Nam đang tổ chức và hoạt động theo Điều lệ tổ chức và hoạt động của Tổng công ty Lương thực miền Nam – Công ty cổ phần. Trải qua gần 45 năm hình thành và phát triển, Tổng công ty Lương thực miền Nam đã có nhiều thành tựu và trở thành một trong những Doanh nghiệp kinh doanh lúa gạo lớn trên Thế giới, đóng góp vào việc phát triển kinh tế – xã hội của Đất nước;
Để phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh của Tổng công ty, hiện nay đơn vị chúng tôi cần tuyển nhân sự cho các vị trí Chuyên viên:
I. Chuyên viên Kinh doanh Xuất nhập khẩu (thuộc Ban Kinh doanh xuất nhập khẩu)
Số lượng: 06
Mô tả công việc:
- Thu thập thông tin và dự báo nhu cầu giá cả thị trường.
- Nghiên cứu, phân tích cung cầu thế giới.
- Phát triển thị trường, khai thác khách hàng mới và chào bán, đàm phán giao dịch với các khách hàng.
- Thực hiện công tác phiên dịch và biên dịch các văn bản, tài liệu.
- Thực hiện soạn thảo, kiểm tra và theo dõi hợp đồng ngoại thương.
- Cập nhật các hợp đồng đã ký, đã giao theo phân công của trưởng bộ phận.
- Thường xuyên cập nhật, nghiên cứu các quy định của Nhà nước, tập quán thương mại quốc tế và luật GAFTA liên quan đến hợp đồng kinh doanh xuất nhập khẩu.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Lãnh đạo ban.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành ngoại thương, kinh doanh quốc tế, kinh tế đối ngoại…
- Tiếng Anh thành thạo 4 kỹ năng (nghe, nói, đọc, viết).
- Có ngoại ngữ thứ 2 là một lợi thế.
- Tin học văn phòng cơ bản.
II. Chuyên viên Quản trị giá thành sản phẩm (thuộc Ban Kinh doanh Nội địa & Quản lý sản xuất)
Số lượng: 01
Mô tả công việc:
- Theo dõi, thống kê, đánh giá được giá thành sản phẩm trong quá trình sản xuất từng lô hàng và tiến hành lập báo cáo theo định kỳ và đột xuất cho lãnh đạo ban đối với các đơn vị mình phụ trách.
- Tham gia trong việc xây dựng định mức chi phí sản xuất.
- Xác định được giá thành phù hợp. Phân tích, đánh giá được nguyên nhân làm tăng giảm giá thành để có đề xuất tham mưu cho lãnh đạo Ban báo cáo Ban Tổng giám đốc làm cơ sở điều chỉnh trong phương án kinh doanh.
- Tham mưu, đánh giá và đề xuất cho lãnh đạo các Ban các vấn đề liên quan đến công tác kiểm soát giá thành sản xuất.
- So sánh giá thành giữa các đơn vị, phân tích đánh giá.
- Đề xuất các giải pháp hạ giá thành sản phẩm.
- Một số vấn đề khác có liên quan đến giá thành sản phẩm.
- Lập các báo cáo theo yêu cầu của cấp trên hoặc Ban Tổng giám đốc.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Kế toán hoặc các ngành có liên quan.
- Thành thạo vi tính văn phòng.
- Lương thỏa thuận.
III. Chuyên viên Quản lý sản xuất (thuộc Ban Kinh doanh Nội địa & Quản lý sản xuất)
Số lượng: 01
Mô tả công việc:
- Theo dõi, thống kê, đánh giá kết quả sản xuất và tiến hành lập báo cáo theo định kỳ và đột xuất cho các đơn vị trực thuộc.
- So sánh kết quả sản xuất với định mức kinh tế kỹ thuật đánh giá mức độ đáp ứng định mức kinh tế kỹ thuật của từng đơn vị. So sánh đánh giá kết quả sản xuất giữa các đơn vị báo cáo lãnh đạo Ban.
- Thống kê theo dõi công nghệ, các dây chuyền sản xuất, năng lực sản xuất.
- Theo dõi và đánh giá các chi phí có liên quan đến sản xuất (như điện, phụ tùng thay thế…) tại các đơn vị và so sánh giữa các đơn vị.
- Tham mưu trong việc điều chỉnh hoặc bổ sung định mức Kinh tế – kỹ thuật khi xét thấy không còn phù hợp.
- Tổng hợp, đánh giá việc thực hiện Định mức kinh tế – kỹ thuật chế biến gạo.
- Lập các báo cáo theo yêu cầu của Ban hoặc Ban Tổng giám đốc.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Kế toán hoặc các ngành có liên quan.
- Thành thạo vi tính văn phòng.
- Lương thỏa thuận.
IV. Chuyên viên Tiếp thị và Dịch vụ khách hàng (thuộc Ban Kinh doanh Nội địa & Quản lý sản xuất)
Số lượng: 01
Mô tả công việc:
- Xây dựng kế hoạch tiếp thị & tìm kiếm khách hàng.
- Thu thập thông tin khảo sát nghiên cứu thị trường (giá, mặt hàng bán chạy, nhu cầu khách hàng,…), đối thủ cạnh tranh để tìm ra những cơ hội và rủi ro cho việc thúc đẩy kinh doanh, nâng cao năng lực cạnh tranh của hệ thống chuỗi cửa hàng.
- Đào tạo, hướng dẫn xử lý các khiếu nại của khách hàng cho toàn bộ nhân viên bán hàng tại hệ thống cửa hàng của Tổng công ty. Trực tiếp tiếp nhận các trường hợp khiếu nại, khiếu kiện liên quan đến an toàn vệ sinh thực phẩm, sức khỏe, bồi thường. Lên phương án giải quyết kịp thời trên cơ sở công bằng đúng quy trình, quy định của Pháp luật.
- Xây dựng, tổ chức và phối hợp triển khai các phương pháp, công cụ, chương trình tiếp thị, thăm dò ý kiến khách hàng nhằm giúp Tổng công ty xây dựng, điều chỉnh, triển khai kế hoạch thu mua , tiếp thị, bán hàng hiệu quả.
- Phân tích về doanh thu tiềm năng tại một số địa bàn, xu hướng phát triển hệ thống Cửa hàng.
- Giới thiệu và tăng cường giới thiệu qua các kênh truyền thông hiện đại và các công cụ mạng Internet, tin nhắn SMS – Tiếp thị, Trung tâm bán hàng, tiếp thị qua điện thoại vv…
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của Lãnh đạo Ban.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing hoặc quản trị kinh doanh.
- Thành thạo vi tính văn phòng.
- Lương thỏa thuận.
V. Chuyên viên Kế toán (thuộc Ban Kế toán)
Số lượng: 03
Mô tả công việc:
- Kiểm tra chứng từ thanh toán, định khoản của nghiệp vụ phát sinh, số liệu kế toán của các đơn vị trực thuộc.
- Theo dõi, quản lý công nợ tại các đơn vị trực thuộc theo yêu cầu của Ban lãnh đạo Tổng công ty, các đơn vị chức năng.
- Lập các báo cáo cung cấp số liệu theo yêu cầu đột xuất để phục vụ công việc của Ban Tổng Giám đốc và Kế toán trưởng khi cần thiết.
- Tham gia công tác kiểm tra, kiểm kê tại các đơn vị trực thuộc, giám sát việc thực hiện các quy trình so với thực tế để báo cáo kịp thời các nghiệp vụ tiềm ẩn rủi ro sai phạm và đề xuất các biện pháp xử lý kịp thời.
- Tiếp thu phản hồi của các Ban liên quan và kiến nghị, đề xuất biện pháp cải tiến quy trình kế toán, phương pháp hạch toán và chế độ báo cáo để nâng cao hiệu quả công tác kế toán.
- Thường xuyên cập nhật các quy định pháp luật mới để đề xuất cải tiến các quy trình kế toán tuân thủ pháp luật.
- Tập hợp, lưu trữ chứng từ, số liệu kế toán được phân công phụ trách.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp.
Yêu cầu:
- Trình độ: tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán – Tài chính
- Nắm vững các nghiệp vụ kế toán, có khả năng phân tích.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm kế toán, vi tính văn phòng (excel).
- Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm với công việc.
- Có thể đi công tác tại các các tỉnh miền Tây Nam Bộ.
- Ưu tiên sinh viên mới ra trường.
Quyền lợi các ứng viên:
- Làm việc tại địa chỉ: 333 Trần Hưng Đạo, phường Cầu Kho, quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh.
- Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần.
- Lương thỏa thuận.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ và được hưởng các chế độ đãi ngộ sau khi ký Hợp đồng lao động chính thức.
Thông tin liên hệ :
- Ông Lâm Duy Binh – Trưởng bộ phận Tổ chức cán bộ, Tổng công ty Lương thực miền Nam (lưu ý: liên hệ và nộp hồ sơ xin việc trong giờ hành chính).
- Điện thoại: (028) 38.370025. Di động: 0913.458.830.
- Email: lamduybinh1975@gmail.com
- Skype: duybinh-vfsc